• Środa, 6 maja 2026

    imieniny: Filipa, Jakuba, Judyty

Zmuszeni do wyjazdu za granicę

Czwartek, 13 listopada 2014 (14:19)

W ciągu najbliższego roku emigrację zarobkową rozważa 20 proc. Polaków. Aż 3/4 tych osób ma poniżej 35 lat.

Z raportu „Migracje zarobkowe Polaków” przygotowanego przez Work Service dowiadujemy się, że 1/5 badanych aktywnych lub potencjalnych uczestników rynku pracy rozważa emigrację za pracą w ciągu najbliższych 12 miesięcy. Chęć wyjazdu częściej deklarują mężczyźni niż kobiety – 56 proc. do 44 proc.

Co ciekawe, wśród osób deklarujących wyjazd najliczniejszą grupą nie są osoby bezrobotne czy zniechęceni długotrwałym szukaniem pracy, a właśnie pracujący. Oni to stanowią aż 41 proc. tej grupy, przy 26 proc. osób bezrobotnych. Wśród pracujących największą grupę deklarujących chęć wyjazdów stanowią osoby zatrudnione na pełen etat – 22 proc.

Wyniki badania nie zaskakują posła Janusza Śniadka, byłego przewodniczącego NSZZ „Solidarność”.

– Na wyjazdy zagraniczne decydują się osoby bardziej przedsiębiorcze, pewne siebie i pewne swoich kompetencji. To jest psychologicznie potwierdzone. Niestety, to jest bardzo groźne, gdy kwiat narodu, najzdolniejsi, decydują się na emigrację, nie widząc przyszłości dla siebie i swoich rodzin tu, w kraju – powiedział NaszemuDziennikowi.pl poseł.

Interesujące jest to, że najliczniejszą grupą pod względem statusu, deklarującą chęć wyjazdu, są osoby uczące się. Według badań, jest ich aż 31 proc.

– Oni żyją w naszych realiach i już nie widzą dla siebie perspektyw. Budują swoją przyszłość na bazie marzeń i planów o emigracji. Nie widzą przyszłości w Polsce w jasnych barwach, więc szukają rozwiązań, które są dla nich bardziej optymistyczne – ocenia Śniadek.

Jako najczęstszy podawany powód decydowania się na emigrację jest chęć otrzymywania wyższego wynagrodzenia. Czynnik ten wskazało 84 proc. badanych.

– Jak się okazuje, polityka niskich wynagrodzeń w żaden sposób nie napędzi polskiej gospodarki. Z Polski wysysani są fachowcy. Zwróćmy uwagę jesteśmy eksporterem nie tylko fachowców, ale również naukowców. I to dla całej Europy. Jesteśmy głównym zasobem taniej, dobrze wykwalifikowanej siły roboczej – zauważa poseł.

Badani wskazują także powody związane z korzystniejszymi warunkami do życia i pracy za granicą. Na wyższy standard życia uwagę zwraca 33 proc. badanych. Możliwość podróżowania i zwiedzania świata istotna jest dla 23 proc. Z kolei lepsza służba zdrowia ważna jest dla 22 proc. Na lepsze warunki socjalne za granicą liczy 18 proc. badanych. Bardzo ważne przy podejmowaniu decyzji o emigracji jest środowisko zawodowe. Szersze perspektywy rozwoju kariery za granicą wskazuje 26 proc. badanych. Z kolei wyższy poziom kultury zawodowej na emigracji widzi 14 proc. Poseł Śniadek podziela zastrzeżenia badanych co do warunków pracy w Polsce.

– Nie da się ukryć, że większość pracodawców w Polsce żyje w kulturze dzikiego XIX-wiecznego kapitalizmu. Przykładem tego są lobbowane przez Platformę różne rozwiązania, choćby te z 6-dniowym tygodniem pracy. Pracodawcy chcą zaspokajać swoje potrzeby na pracę tymi już pracującymi osobami, dłużej ich zatrudniając, żeby dłużej pracowali, przekraczając równocześnie szanse na zatrudnianie młodych – powiedział.

Raport na zlecenie Work Service przygotował i opracował instytut Millward Brown. Badanie przeprowadzono w dniach 26-30 września 2014 r. na reprezentatywnej grupie 1001 dorosłych Polaków. 

To już kolejne negatywne prognozy dla Polski. Nie tak dawno GUS alarmował, że liczba mieszkańców Polski będzie regularnie malała. Wtedy również głównym powodem tych niekorzystnych zmian były czynniki gospodarcze.

Rafał Stefaniuk